Deine Karriere bei Clas Ohlson

Dank unserem ständigen Wachstum sind wir stets auf der Suche nach engagierten Mitarbeitern, die Teil unseres starken Teams werden möchten. Es ist das Ziel von Clas Ohlson, unsere Mitarbeiter weiterzuentwickeln und eine Welt voller Möglichkeiten anzubieten.

Deine Möglichkeiten

Wir haben Vertrauen in unsere Mitarbeiter und möchten ein Ort für Wachstum sein. Als Bestandteil unserer Schulung und unseren Führungsstils ermutigen wir unsere Mitarbeiter dazu, sich weiterzuentwickeln und Initiativen zu ergreifen. Bei Clas Ohlson gibt es viele verschieden Positionen in den Filialen und den Niederlassungen in den verschiedenen Ländern. Viele unserer Mitarbeiter werden intern rekrutiert und wir sind uns bewusst, dass es hohe Kompetenzen im Unternehmen gibt, die wir behalten und weiterentwickeln möchten. Es ist alles andere als ungewöhnlich, dass ein Filialleiter als ganz normaler Filialmitarbeiter angefangen hat.

Unsere Erwartungen

Es gibt keinen bestimmten Karriereweg bei Clas Ohlson. Es ist wichtig, dass du bei deiner Karriereentwicklung eine aktive Rolle spielst. Unabhängig von deiner Position trägst du zu unserem Erfolg bei indem du sowohl deine Aufträge erfüllst und unsere Werte lebst. Wie du etwas ausführst ist genauso wichtig wie was du machst. So entsteht ein Arbeitsumfeld, in dem jede Person in unserem starken Team etwas bewegen kann.

Clas Ohlson Academy

Das Hauptziel von Clas Ohlson ist es, für unsere Kunden die erste Wahl zu sein, wenn es darum geht, ihre alltäglichen praktischen Probleme zu lösen. Eine wichtige Voraussetzung für unsere starke Marktposition sind motivierte und gut ausgebildete Mitarbeiter. Clas Ohlson Academy bietet Schulungen auf sämtlichen Niveaus und in allen Ländern im gesamten Unternehmen an. Zu unseren Schulungen gehören sowohl kurze Einführungskurse für Verkaufspersonal als auch vollständige Trainee- und Führungskräfteprogramme.